Vous trouverez ci-dessous en téléchargement tous les documents nécessaires pour préparer votre mariage. Merci de les rapporter en mairie dûment complétés au moins un mois avant la date prévue du mariage. Aucun dossier ne devra être envoyé par la Poste ni être déposé dans la boîte aux lettres.
1- Constituer son dossier Il est fortement recommandé d’effectuer une PRÉ-DEMANDE EN LIGNE sur https://ants.gouv.fr pour une démarche plus rapide.
OU
Compléter le formulaire CERFA disponible en mairie : à l’encre noire, en lettres capitales (NE PAS LE SIGNER). Les noms, prénoms, date et lieu de naissance de vos parents devront être renseignés.
2 – Prendre rendez-vous UNIQUEMENT en ligne sur la plateforme RDV ONLINE.
Pour modifier ou annuler un rendez-vous, munissez-vous de l’e-mail de confirmation qui vous a été envoyé lors de votre prise de rendez-vous.
3 – Se présenter au rendez-vous Tout demandeur doit se présenter personnellement, la personne mineure doit être accompagnée du représentant légal (prise d’empreinte digitale à partir de 12 ans).
ATTENTION : en cas de dossier incomplet ou si les photographies fournies ne correspondent pas aux normes ou sont trop anciennes (plus de 6 mois) ou ont déjà été utilisées pour un autre titre, le dossier ne pourra pas être enregistré et un autre rendez-vous devra être fixé.
5 – Le retrait du titre Vous serez averti lorsque votre titre d’identité sera disponible en mairie.
Le retrait se fait sans rdv aux heures d’ouverture de la maire, de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h30 (17h le vendredi). Si celui-ci n’est pas retiré dans un délai de 3 mois, il sera détruit automatiquement.
A SAVOIR :
LE DÉLAI D’OBTENTION DES TITRES D’IDENTITÉS (PASSEPORT OU CARTE NATIONALE D’IDENTITÉ) PEUT, SUR CERTAINES PÉRIODES, VARIER DE 4 A 12 SEMAINES. ANTICIPEZ DONC CETTE DÉMARCHE AU MAXIMUM, NOTAMMENT A L’APPROCHE DES CONGÉS D’ÉTÉ.
Vérifié le 29 mai 2018 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Les fonctionnaires européens sont recrutés par des concours organisés par l'Office européen de sélection du personnel (EPSO). Si vous réussissez la procédure de sélection, vous serez affecté dans l'une des institutions ou dans l'un des organes de l'Union européenne (UE), au Conseil de l'Europe ou à la Cour européenne des Droits de l'Homme (CEDH).
Institutions de l'UE
Conseil de l'Europe
CEDH
Pour passer un concours de sélection de fonctionnaire de l'UE, vous devez :
avoir la nationalité d'un pays de l'UE,
jouir de vos droits civiques,
être en position régulière au regard de vos obligations militaires,
maîtriser 2 langues officielles de l'UE ou 3 pour la filière linguistique (traducteur, interprète, vérificateur linguistique et juriste linguiste).
Des concours généraux sont organisés chaque année pour différentes catégories de personnel :
les administrateurs (parmi lesquels les traducteurs et les interprètes),
les assistants (tâches techniques et de gestion),
et les assistants-secrétaires (fonctions d'appui administratif et de gestion de bureau).
Les concours se déroulent par catégorie ou par grades à l'intérieur de ces catégories. Vous devrez choisir un ou plusieurs concours en fonction de votre expérience professionnelle, de votre niveau d'études et des compétences demandées.
Les concours généraux planifiés sont d'abord annoncés dans un calendrier prévisionnel sur le site de l'EPSO souvent plusieurs mois à l'avance.
Le moment venu, les avis de concours eux-mêmes sont publiés au Journal officiel de l'Union européenne (JOUE) et sur la page consacrée aux concours du site EPSO. Ces avis sont les seuls qui font foi. Ils indiquent les conditions à remplir pour concourir.
Pour concourir, vous devez déposer un dossier de candidature en ligne sur le site d'EPSO.
Service en ligne Postuler à un concours de fonctionnaire européen
l'admission (tests informatisés dans des centres dans tous les pays de l'UE et dans certains pays hors UE),
et l'évaluation à Bruxelles.
Si vous faites partie des candidats ayant obtenu les meilleurs résultats à la phase d'admission, vous participerez à la phase d'évaluation. Cette phase comporte une série d'exercices destinés à évaluer l'aptitude du candidat à occuper le poste proposé.
Si vous réussissez la phase d'admission, vous serez inscrit sur une liste de réserve. Il s'agit d'une base de données accessible aux institutions européennes qui souhaitent recruter des collaborateurs.
Pour les profils les plus courants (concours généralistes), les listes de réserve restent valables pendant un an. Pour les autres profils, les listes de réserve restent valables généralement 3 ans.
Si votre nom figure sur une liste de réserve, vous pourrez être sélectionné pour un entretien d'embauche dans une des institutions ou dans un des organes de l'UE.
Attention :
être inscrit sur une liste de réserve ne constitue pas une garantie de recrutement.
Si votre candidature est retenue, vous serez affecté :
dans l'une ou l'autre des institutions européennes (Parlement européen, Commission européenne, Cour de justice, Cour des comptes, Conseil européen, Banque centrale européenne),
ou dans un des organes de l'UE (Comité économique et social, Comité des régions de l'UE...).
Pour pouvoir travailler au Conseil de l'Europe vous devez :
posséder une excellente maîtrise du français ou de l'anglais et une connaissance satisfaisante d'une de ces deux langues.
Des concours généraux sont organisés chaque année pour différentes catégories de personnel :
les administrateurs (tâches professionnelles et/ou managériales),
les assistants administratifs,
le personnel d'appui,
les traducteurs et interprètes,
le personnel technique.
Les concours se déroulent par catégorie. Vous devrez choisir un ou plusieurs concours en fonction de votre expérience professionnelle, de votre niveau d'études et des compétences demandées.
Les concours généraux planifiés sont annoncés sur le site du Conseil de l'Europe. Il faut postuler en ligne.
Service en ligne Postuler à un emploi au Conseil de l'Europe
une évaluation qui peut prendra la forme de testes d'aptitude, épreuves écrites, questionnaires,...
un entretien avec le jury.
Si vous réussissez ces différentes phases vous serez inscrit sur une liste de réserve. Il s'agit d'une base de données accessible par le Conseil de l'Europe qui souhaite recruter des collaborateurs.
Les listes de réserve restent valables 4 ans.
Attention :
être inscrit sur une liste de réserve ne constitue pas une garantie de recrutement.
Pour pouvoir travailler à la Cour européenne des Droits de l'Homme (CEDH) vous devez :
posséder une excellente maîtrise du français ou de l'anglais et une connaissance satisfaisante d'une de ces deux langues.
Des concours généraux sont organisés chaque année pour différentes catégories de personnel :
les administrateurs (tâches professionnelles et/ou managériales),
les assistants administratifs,
le personnel d'appui,
les traducteurs et interprètes,
le personnel technique.
Les concours se déroulent par catégorie. Vous devrez choisir un ou plusieurs concours en fonction de votre expérience professionnelle, de votre niveau d'études et des compétences demandées.
Les concours généraux planifiés sont annoncés sur le site de la CEDH. Il faut postuler en ligne.
Service en ligne Postuler à un emploi la Cour européenne des Droits de l'Homme (CEDH)
une évaluation qui peut prendra la forme de testes d'aptitude, épreuves écrites, questionnaires,...
un entretien avec le jury.
Si vous réussissez ces différentes phases vous serez inscrit sur une liste de réserve. Il s'agit d'une base de données accessible par la CEDH qui souhaite recruter des collaborateurs.
Les listes de réserve restent valables 4 ans.
Attention :
être inscrit sur une liste de réserve ne constitue pas une garantie de recrutement.
